Les musiciens d’orchestre professionnels connaissent des taux de prévalence qui franchissent régulièrement les 60 % de troubles musculosquelettiques. L’étude des facteurs de risque faitapparaître, au-delà des risques liés au jeu instrumental lui-même, des problématiques multifactorielles liées à la vie collective, l’organisation du travail ou encore la supervision permanente duchef d’orchestre sur fond de pression constante à la performance. Derrière l’image idéalisée de l’artiste qui vit de son art dans un monde d’insouciance, ces professionnels sont confrontés à desconditions de travail reconnues comme sources d’accidents du travail et de maladies professionnelles. Dans cette thèse, nous avons dépassé les raisons objectives pour lesquelles les musicienspourraient se blesser en jouant, en nous intéressant à leurs ressentis au travail.

Marie ARMINIO qui a obtenu le PRIX RELYENS de gestion des risques en orthopédie du 99ème congrès de la SOFCOT (SOciété Française de Chirurgie Orthopédique et Traumatologique), le 10 et 12 novembre 2025 au palais des congrès à Paris. Ce congrès portait sur la gestion des données patients ainsi que les nouvelles technologies dans notre environnement. Ce prix récompense la meilleure communication traitant de la gestion des risques en orthopédie (https://www.sofcot-congres.fr/fr/programme-sofcot/prix-du-congres). Marie Arminio l’a obtenu avec la communication « Nouveaux risques cognitifs liés à l'innovation en chirurgie : l'impact de la réalité mixte sur la charge mentale et la distraction » (Marie Arminio, Edith Galy, Marc-Olivier Gauci)

Alors que le chamanisme est souvent simplifié dans nos représentations occidentales, en le réduisantparfois à des pratiques mystiques individuelles, il est fondamental de comprendre les contextes sociaux etreligieux dans lequel il s'est développé.Conférence de Jérôme MAGAIL

L’autiste, malgré l’importance qu’il alloue aux règlements, ne semble soumis ni à la loi ni à la règle. Nous supposons qu’il soit alors contraint par ce que nous appellerons consigne. Cette consigne permettrait alors au clinicien de faire entendre une demande au sujet, qu’une relation clinique puisse s’installer entre eux et qu’un travail puisse se mettre en place. Elle serait un témoin nouveau du caractère singulier de l’autiste qui en imposerait les critères. Par l’apport de cette notion, nous pouvons tenter de définir le surmoi auquel se soumet l’autiste comme pétrifié. En effet, ce dernier semble ne pas remplir sa fonction de localiser la jouissance du sujet la majorité du temps, mais parvient pourtant à le faire, une fois remis en fonction, quand l’autiste réussi à se constituer un bord.Mots clés:Psychanalyse; autisme; surmoi; voix

La conférence sera l'occasion d'insister sur les usages contemporains possibles des savoir-faire anciens et des pratiques traditionnelles, dans une perspective de développement culturel local et d'accompagnement des politiques de transition écologique. A l'université, les recherches concernant ces savoir-faire et ces pratiques relèvent de disciplines telles que l'ethnologie et l'ethnohistoire. Mais elles ont aussi des retombées concrètes sur le terrain en termes de prospective et d'innovation territoriale. La conférence attirera l'attention sur les grands enjeux de ce domaine d'étude et d'action, en insistant notamment sur la catégorie de "patrimoine culturel immatériel" proposée par l'UNESCO depuis 2003.

Le bruit en open space est trop souvent réduit à une simple gêne, alors qu’il impacte directement notre concentration, notre mémoire et notre bien-être. Dans cet épisode, nous recevons Édith Galy, chercheuse au laboratoire LAPCOS, qui étudie l’impact du bruit au travail. Ensemble, nous discutons de la manière dont certains sons perturbent plus que d’autres, notamment la parole intelligible, et des conséquences sur la concentration, la mémoire et la fatigue mentale. Édith revient sur ses recherches et sur ce que révèlent les études menées auprès de salariés. Nous abordons aussi les différences de sensibilité entre individus et les effets possibles sur la santé à long terme. Enfin, nous explorons les solutions qui existent pour limiter l’influence du bruit, qu’il s’agisse d’aménagements d’espaces, de stratégies individuelles ou de nouvelles pratiques de travail.